

READY2WORK – МЕНТОРИНГ В ВОСТОЧНОЙ БЕЛЬГИИ
—
Вместе разрабатываем профессиональные перспективы.
МЕНТОРИНГ ДЛЯ СТАРТА НА РЫНКЕ ТРУДА
Ready2Work – это менторский проект, который помогает людям с миграционным прошлым на этапах поисков работы и на старте карьеры в Восточной Бельгии. Менторство означает, что опытный человек (наставник/ментор) поддерживает другого человека (подопечного/менти) в процессе интеграции в новую профессиональную среду. Они совместно работают над достижением профессиональных целей подопечного.
Доступ к рынку труда часто затрудняется структурными препятствиями: отсутствием профессиональных сетей, непризнанными дипломами или недостаточным знанием процедур отбора кандидатов. В то же время во многих профессиональных сферах существует дефицит квалифицированных кадров. Именно здесь и начинает действовать Ready2Work: благодаря целенаправленному подбору пар менти с опытными менторами укрепляются личные ресурсы и существенно улучшаются шансы на рынке труда.
ПРИНЦИП МЕНТОРИНГА
В течение шести месяцев участники (менти) регулярно встречаются с менторами-волонтерами, обладающими профессиональным опытом. Менторы выступают в роли личных контактных лиц, делятся своим опытом, оказывают поддержку и помогают наладить контакты в регионе.
Менторство включает:
- Индивидуальное сопровождение и консультирование
- Помощь в подаче резюме и поддержку на старте профессиональной карьеры
- Укрепление профессиональных навыков и определение карьерного пути
- Налаживание локальных связей и контактов
- Содействие развитию уверенности в себе, раскрытию потенциала и участию в общественной жизни
Ready2Work финансируется Европейским социальным фондом Плюс (ESF+) и немецкоязычным сообществом Бельгии.
ВЫ ХОТИТЕ ПРИНЯТЬ УЧАСТИЕ ИЛИ СТАТЬ МЕНТОРОМ?
Если вы участник, ищущий поддержку в поиске работы, или ментор с профессиональным опытом, местными контактами и мотивацией сопровождать других — пожалуйста, свяжитесь с нами.
INFO INTEGRATION · Rathausplatz 14 A, B-4700 Eupen
+32 087 76 59 71 · info-integration@roteskreuz.be
Privacy Policy

